Кадры решают всё
Выбор города
  • Вся Россия
  • Москва
  • Санкт-Петербург
Мы определили, что ваш город Москва.
Если это не так выберите другой
  • Астрахань
  • Барнаул
  • Владивосток
  • Волгоград
  • Воронеж
  • Екатеринбург
  • Ижевск
  • Иркутск
  • Казань
  • Камерово
  • Киров
  • Краснодар
  • Красноярск
  • Липецк
  • Махачкала
  • Набережные
  • Нижний Новгород
  • Новокузнецк
  • Новосибирск
  • Омск
  • Оренбург
  • Пенза
  • Пермь
  • Ростов-на-Дону
  • Рязань
  • Самара
  • Саратов
  • Тольятти
  • Томск
  • Тюмень
  • Ульяновск
  • Уфа
  • Хабаровск
  • Чебоксары
  • Челябинск
  • Ярославль
Войти
Логин*
Пароль
Нажимая "Войти" вы соглашаетесь с условиями Политики конфеденциальности
Забыли свой пароль?
Регистрация
Регистрация
Логин (мин. 3 символа):*
Адрес e-mail:*
Пароль:*
Подтверждение пароля:*

Пароль должен быть не менее 6 символов длиной.

*Поля, обязательные для заполнения.

E-mail для ответа*
Пароль
Повторите пароль
Нажимая "Регистрация" вы соглашаетесь с условиями Политики конфеденциальности
Дата публикации:
60

В связи с расширением станочного парка увеличивается потребность в квалифицированных кадрах и наша задача заблаговременно подготовить технических специалистов.

Компания ГалВент провела мероприятия по повышению квалификации и переподготовке сотрудников на всех производственных участках. Процесс подготовки и обучения проходил в плановом режиме и продлился три месяца. Экзамен проводила комиссия в составе директора производства, бригадира, мастера по обучению и инженера по технике безопасности.

kadry_reshaut_vse.jpg


Обучение проходило в три этапа: теория, практическая часть и заключительный тест.

"Основная задача программы повышения уровня профессиональной подготовки и квалификации сотрудников производства ГалВента состоит в обеспечении кадрового резерва внутри компании. ГалВент постоянно растит своих специалистов, что позволяет нам всегда быть готовыми к значительному увеличению объемов производства. Особое внимание мы всегда уделяем технике безопасности. Успешно продолжаем развивать на предприятии программу наставничества. За каждым обучающимся сотрудником закрепляется персональный наставник", - поясняет мастер по обучению персонала ООО "Фабрика Вентиляции ГалВент" Хотинский Сергей.

Работники подтвердили высокие требования ГалВента к производительности и качеству труда. Ряд сотрудников освоил навыки работы на оборудовании смежных участков. Это позволило повысить надёжность всех производственных процессов на предприятии и повысить качество выпускаемой продукции.

Пресс-центр ГалВента